Новости KPRF.RU
Д.Г. Новиков на Первом канале рассказал, почему Европа заклеймила Россию "государством-спонсором терроризма" и как с этим бороться


Самый лучший способ обеспечить мир в Европе – как можно скорее добиться целей ...

Моя Родина - СССР! Патриотический автопробег, посвященный 100-летию СССР


Центральный Комитет Коммунистической партии РФ и Общероссийский Штаб протестного движения ...

Геннадий Зюганов: Бюджет 2023?2025 противоречит всем установкам Путина


Госдума в первом чтении приняла федеральный бюджет на 2023−2025 годы. ...

Поздравление Г.А. Зюганова с Днем морской пехоты


Каждый военачальник, каждый стратег знает: пока на землю не ступила нога пехотинца, ...

Олег Михайлов выступил в эфире ИА «Аврора»


Депутат Госдумы Олег Михайлов принял участие в эфире ИА «Аврора». В ходе ...

Архивы публикаций
«    Ноябрь 2022    »
ПнВтСрЧтПтСбВс
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
282930 
03 окт 17:09в области

Стратегическое планирование кадровой политики будет отражено в пятилетнем Госплане Иркутской области

Раздел «Кадровая политика», который включен в проект Государственного плана социально-экономического развития региона до 2023 года, будет отражать комплексный подход и стратегическое планирование кадрового обеспечения. Об этом сегодня Губернатору Иркутской области Сергею Левченко доложила министр труда и занятости Иркутской области Наталья Воронцова.

Стратегическое планирование кадровой политики будет отражено в пятилетнем Госплане Иркутской области

– Дальнейший рост промышленного и сельскохозяйственного производства, развитие социальной сферы во многом зависят от того, насколько успешно будут решены вопросы кадрового обеспечения. Эффективность кадровой политики в регионе сегодня напрямую связана с тем, насколько согласуются ориентация системы образования с запросом рынка труда и региональными приоритетами развития экономики, – подчеркнула Наталья Воронцова.

Основная цель мероприятий кадрового раздела «пятилетки» – это развитие человеческого капитала Иркутской области. Основными направлениями решения кадровых вопросов являются обеспечение социальной сферы и экономики Иркутской области необходимыми специалистами, улучшение жилищных условий работников, предоставление им дополнительных гарантий, обеспечивающих закрепление специалистов в Приангарье, а также расширение возможностей трудоустройства и получения трудового опыта для молодежи.

Министр пояснила, что осуществление госпланирования в рамках отраслей социальной сферы и экономики Иркутской области по обеспечению потребности в работниках организаций предполагается, в том числе, за счет имеющихся кадров необходимой квалификации, курсового профессионального обучения и переподготовки граждан на востребованные профессии.

Сергей Левченко дал поручение: для привлечения и закрепления работников сформировать систему предоставления дополнительных гарантий, единой поддержки, которая повысит престиж трудоустройства в организации Иркутской области. В Госплане, отметил он, также должны быть прописаны мероприятия по организации стажировок выпускников.

– Предлагаем муниципальным образованиям принять активное участие в привлечении работодателей, заинтересованных в трудоустройстве молодых специалистов, к организации стажировок выпускников, – сказала министр. – Чтобы добиться положительных изменений в территориях, необходимы совместные проекты по трудоустройству молодежи.

В рамках формирования Госплана региона разрабатываются мероприятия по совершенствованию систем оплаты труда бюджетников.

– Нужно настроиться на решение очень важной задачи. Мы должны повышать заработную плату бюджетников. Для этого есть все основания. Этим процессом надо заниматься регулярно. Финансовые возможности у нас появляются, и их нужно использовать для этих целей, – подчеркнул Губернатор.

Наталья Воронцова рассказала, что средняя заработная плата в целом по экономике Иркутской области за январь-июнь 2018 года составила 41 тыс 219 рублей, рост по отношению к аналогичному периоду прошлого года составил 111,7%. Наибольший рост средней заработной платы наблюдается в учреждениях здравоохранения и социальной защиты населения, где рост средней заработной платы составил 130% и 125%. В результате реализации мероприятий по повышению заработной платы работников Иркутской области впервые за последние 17 лет регион занял второе место после Красноярского края по уровню средней заработной платы среди субъектов Сибирского федерального округа согласно данным Росстата за 2017 год.

Источник: Официальный портал «Иркутская область»
Левченко, губернатор Иркутской области, пятилетка, кадры

0 не понравилось

Добавить комментарий
Информация
Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии к данной публикации.
Опрос посетителей
Согласны ли Вы с повышением пенсионного возраста?

САЙТЫ
Личный кабинет
#########